Договір про надання правової допомоги повинен визначати, зокрема, порядок обчислення гонорару (фіксований розмір, погодинна оплата), підстави для зміни розміру гонорару, порядок його сплати, умови повернення. Адвокатський гонорар є однією із умов, яка визначається сторонами договору про надання правової допомоги, тому відсутність у договорі розміру та/або порядку обчислення адвокатського гонорару не дає підстав вважати, що сторони при укладенні договору про надання правової допомоги погодили розмір адвокатського гонорару. Вказаний висновок міститься у постанові Верховного Суду у складі колегії суддів Першої судової палати Касаційного цивільного суду від 18.12.2019 р. у справі № 522/17845/15-ц.

Суть справи:

Адвокат звернувся до суду з позовом про стягнення грошових коштів за договором про надання правової допомоги. Позивач вказав, що виконав умови договору у повному обсязі, однак відповідач не оплатив домовлену суму гонорару та суму додаткових витрат за надання позивачем правової допомоги.

Місцевий та апеляційний суди задовольнили такі позовні вимоги, виходячи з доведеності вимог про стягнення на користь адвоката гонорару, передбаченого договором.

Однак Верховний Суд відмовив у задоволенні позову.

Верховний Суд вказав, що договір про надання правової допомоги за своєю правовою природою є договором про надання послуг. Договір про надання правової допомоги, як і будь-який договір про надання послуг, може бути оплатним або безоплатним.

Відповідно до ст. 28 Правил адвокатської етики (у редакції 2012р.) гонорар є формою винагороди адвоката за здійснення захисту, представництва та надання інших видів правової допомоги клієнту. Порядок обчислення гонорару (фіксований розмір, погодинна оплата), підстави для зміни розміру гонорару, порядок його сплати, умови повернення тощо визначаються в договорі про надання правової допомоги.

Верховний Суд зазначив, що укладений між сторонами договір про надання правової допомоги, копія якого є в матеріалах справи, не визначає порядок обчислення гонорару (фіксований розмір, погодинна оплата), підстави для зміни розміру гонорару, порядок його сплати, умови повернення тощо.

Зміст цієї угоди (форма його викладу) не може свідчити про безумовну домовленість сторін про порядок обчислення гонорару та порядок його сплати, враховуючи, що відповідач заперечує визначений розмір гонорару.